Тариф взносов на травматизм для генподрядчика

836
Чтобы фонд не установил вам завышенный тариф, будьте внимательны, когда подтверждаете основной вид деятельности. Если есть специфика, обязательно поясните, чем конкретно вы занимаетесь. Расскажу, как избежать проблем генподрядчику, который сам работы не выполняет, а привлекает субподрядчиков.

Ежегодно компания подтверждает основной вид деятельности (п. 2 Порядка… утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 31 января 2006 г. № 55). Это нужно для того, чтобы ФСС установил тариф взносов на травматизм на текущий год.

Компания должна представить:

– заявление о подтверждении основного вида экономической деятельности;

– справку-подтверждение основного вида деятельности;

– копию пояснительной записки к балансу за предыдущий год (кроме малых предприятий).

15 апреля –

 крайний срок, когда нужно подтвердить основной вид деятельности

По этим документам фонд определит класс профессионального риска и установит тариф. Всего классов 32. Тарифы те же, что и в 2015 году (федеральные законы от 22 декабря 2005 г. № 179-ФЗ, от 14 декабря 2015 г. № 362-ФЗ). Их диапазон велик – от 0,2 до 8,5 процента. Так что надо выбрать тот, который соответствует деятельности компании.

Как определить класс профессионального риска

Важно знать!

Как определить, к какому классу относится тот или иной вид деятельности, установлено в Правилах… утвержденных постановлением Правительства РФ от 1 декабря 2005 г. № 713. Классификация видов экономической деятельности по классам профессионального риска утверждена приказом Минтруда России от 25 декабря 2012 г. № 625н

Итак, тариф зависит от класса риска. Класс определяют по основному виду деятельности.

А какой вид признают основным? Тот, который по итогам предыдущего года имеет наибольший удельный вес в общем объеме выпущенной продукции, выполненных работ или оказанных услуг. Компания определяет его самостоятельно (п. 9 Правил № 713, п. 2 Порядка № 55).

Здесь-то у генподрядчика и возникает проблема. Ведь он получает от заказчика деньги за полную стоимость работ, которые сам не выполняет. И ему ничего не остается, как показать в справке всю сумму. Поскольку это действительно его выручка.

В результате на бумаге получается, что работы, которые выполнил субподрядчик, – основной вид деятельности генподрядчика. Хотя на самом деле нередко его доля в выручке – лишь генподрядный процент. Но нормативные документы таких особенностей не учитывают. Как быть?

Чем подтвердить основной вид деятельности

Не составляйте документы формально. Помните: фонд определяет класс профриска по информации, которую он получает от организации. Значит, чтобы избежать проблем, генподрядчик должен составить подтверждающие документы так, чтобы из них было ясно, какой у него основной вид деятельности.

Во-первых, обязательно укажите, какой вид вы считаете основным, так как его определяете именно вы. Во-вторых, раскройте специфику деятельности в пояснениях к балансу. Здесь уместна любая информация, которая позволит определить удельный вес основного вида деятельности:

– сведения о выручке именно по вашим работам или услугам;

– справки-расчеты;

– первичные документы (накладные, акты, штатное расписание, справка об имуществе организации и пр.).

На заметку

Форма пояснений не регламентирована. Компании самостоятельно определяют содержание пояснений. И могут приводить их в виде таблиц или текста (п. 4 приказа Минфина России от 2 июля 2010 г. № 66н)


Не приводите просто сумму выручки. Ее надо расшифровать. Непременно выделите стоимость субподрядных работ и сумму генподрядных услуг.

Подтвердите, что часть выручки вы перечислили субподрядчикам – приложите копии договоров, актов, платежек. Четко напишите в пояснениях, чем фактически занимается сама компания. И акцентируйте внимание на том, что работы выполняют субподрядчики. Так как для строительных работ тарифы гораздо выше, чем для управления, к примеру, 0.9 и 0,2 процента (тарифы для наиболее распространенных видов строительных работ – в таблице ниже).

Тарифы взносов на травматизм для отдельных видов строительных работ и услуг

Вид деятельностиКод по ОКВЭДКласс рискаТариф (%)
Монтаж инженерного оборудования зданий и сооружений45.360,7
Электромонтажные работы45.31
Санитарно-технические работы45.33
Строительство зданий и сооружений45.280,9
Общестроительные работы45.21
Устройство покрытий зданий и сооружений45.22
Строительство дорог, аэродромов и спортивных сооружений45.23
Отделочные работы45.4
Подготовка строительного участка45.1111,2
Разборка и снос зданий, земляные работы45.11
Аренда строительных машин и оборудования с оператором45.50172,1

Это обезопасит вас от споров с проверяющими либо значительно снизит риски.

Приведу пример из судебной практики.

По какому тарифу считать взносы

Верховный суд РФ в определение от 30 октября 2015 г. № 306-КГ15-13736 встал на сторону компании. Так как пришел к выводу, что тариф взносов на травматизм надо определять по реальной деятельности подрядчика.

Спор вызвала следующая ситуация.

Для бурения скважин подрядчик привлекал субподрядчиков, которым перечислял часть выручки. Своих работников и оборудования для таких работ у него не было. Арбитры указали, что в этом случае тариф устанавливают по управленческой деятельности подрядчика.

Суд исходил из того, что организация фактически оказывала услуги по управлению юридическими лицами. А также генподрядные услуги: искала заказчиков, заключала договоры генподряда и т. д. Компания подтвердила это контрактами о передаче ей соответствующих полномочий.

То есть ее фактическая деятельность – это управление финансово-промышленными группами и холдинг-компаниями (код ОКВЭД 74.15). Что относится к 1-му классу профриска с тарифом 0,2 процента.

А непосредственно бурением генподрядчик не занимался, скважины не сооружал. Он не мог этого делать – у него не было специалистов, техники и оборудования.

Но фонд установил компании тариф для буровых работ – 0,4 процента исходя из справки-подтверждения. В ней было показано, что наибольший удельный вес в общем объеме занимает «предоставление услуг по бурению…" (код ОКВЭД 11.20.1). Это 3-й класс риска.

Аналогичные данные компания привела и в пояснениях к балансу. В них она указала, что доходы от управления составили 515,7 тыс. руб. А доходы от услуг по бурению – 14 965,8 тыс. руб. Данная информация и позволила фонду сделать вывод, что основной вид деятельности компании – «предоставление услуг по бурению». И установить соответствующий тариф – 0,4 процента.

На самом деле выручка 14 965,8 тыс. руб. складывается из суммы субподрядных работ – 14 690,5 тыс. руб. и суммы генподрядных услуг – 275,3 тыс. руб.

Таким образом, по мнению арбитров, фонд неправомерно определил вид основной деятельности как бурение скважин. Суд отметил, что кроме справки он должен учитывать особенности фактической деятельности.

Такую позицию поддерживает и Президиум ВАС РФ. В постановлении от 5 июля 2011 г. № 14943/10 он указал, что в пункте 5 Порядка № 55 речь идет об осуществляемых видах деятельности. Поэтому фактический вид нельзя определять лишь по документам, в которых приведены сведения о видах деятельности. Фонд должен исследовать конкретные обстоятельства.


На заметку

Новые правила для компаний, предоставляющих персонал

До недавнего времени большое количество споров вызывал также вопрос о тарифе для организаций, которые предоставляют персонал другим организациям. 
Они платили взносы на травматизм по минимальному тарифу – 0,2 процента. Тогда как направляли сотрудников для работы в строительные компании, где тариф может достигать 2,1 процента. 
Больше этого не будет. 
С 1 января 2016 года правила изменили. Теперь такие компании должны платить взносы по тарифу, который установлен для принимающей организации (п. 2.1 ст. 22 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ, ст. 27 Федерального закона от 5 мая 2014 г. № 116-ФЗ, ст. 18.1 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032–1). То есть по тарифам для тех работ, которые фактически выполняют временно приглашенные работники.


Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа Главбуха

Школа

Проверьте свои знания и приобретите новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас


Рассылка



© ООО «Актион группа Главбух», 2008 - 2016
Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции.
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-62696 от 10.08.2015


Зарегистрируйтесь и продолжите использование сайта! Это бесплатно и займет всего одну минуту!

Вы сможете продолжить чтение этого материала и получите доступ к сервисам для постоянных посетителей сайта. Вам будут доступны:

  • Электронные справочники «Квартальный отчет» и «Расчетчик зарплаты»
  • Шаблоны и формы, необходимые в ежедневной бухгалтерской работе.
  • Он-лайн калькуляторы
  • Специальный Бухгалтерский календарь
  • Сервис «Ответ за 24 часа»
  • Обучение в Высшей Школе Главбуха

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Спасибо, что посетили наш сайт!

Мы надеемся, что наша статья оказалась полезна для вас.

Вашу работу упростит «Безошибочный расчетчик зарплат»

Подпишитесь на специальную бесплатную еженедельную рассылку от нашего сайта, чтобы быть в курсе всех всех изменений в бухгалтерском учете: