Юрова Юлия Дмитриевна

347

Вопрос

Добрый день! Сотрудник устроился на работу в марте 2013 года, предоставил справку 2-НДФЛ с предыдущего места работы, без предоставленных стандартных вычетов на ребенка. В мае 2013 пришел исполнительный лист на удержание алиментов в пользу несовершеннолетнего ребенка, согласно которому алименты удерживаются с мая 2013 года. Должны ли мы предоставить сотруднику стандартный вычет на ребенка в 2013 году и с какого месяца? Спасибо!

Ответ

В соответствии с пп. 4 п. 1 ст.218 НК РФ стандартный налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на родителей, на обеспечении которых находится ребенок. Если один из родителей выплачивает алименты согласно порядку и размерам, установленным Семейным кодексом РФ, то он имеет право на вычет. Об этом говорится в Письмах Минфина России от 21.04.2011 N 03-04-05/5-275, от 27.07.2009 N 03-04-06-01/194.
Чтобы подтвердить право на вычет, разведенный родитель должен представить работодателюзаявление на вычет, свидетельство о рождении ребенка; исполнительный лист (Письмо Минфина России от 30.05.2011 N 03-04-06/1-125):
Поскольку исполнение обязанности по содержанию ребенка увязано с фактом уплатыалиментов, то и стандартный налоговый вычет работнику следует давать с мая 2013 года.


Школа Главбуха

Школа

Проверьте свои знания и приобретите новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас


Рассылка



© ООО «Актион группа Главбух», 2008 - 2016
Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции.
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-62696 от 10.08.2015